Курс ЦБ на 26.07: $ 85.41 € 93.17
Больше двух третей россиян перешли на дистанционную работу во время пандемии
Фото: tver.bezformata.com
Таковы результаты опроса «Единой России». В нем приняли участие 7210 человек из 83 регионов России. Результаты исследования будут учитывать при подготовке второго пакета поправок в Трудовой кодекс.
92 % опрошенных уверены, что сотрудник на «удаленке» должен иметь те же права, что и работник офиса. 93 % респондентов отметили, что зарплату при переходе на дистанционную работу понижать нельзя. 90 % участников анкетирования считают, что во время дистанционной работы человек не должен быть на связи вне рабочего времени. Еще 91 % выступил за привлечение к работе в личное время только с согласия дистанционного сотрудника - при этом выполнение задач нужно оплачивать сверхурочно.
«Результаты опроса отражают актуальность внесения изменений в трудовое законодательство. В этом мы убедились в ходе тематической недели приемов по защите трудовых прав. Тогда вологжане обращались в приемную «Единой России» по тем вопросам, которых до пандемии не возникало. В том числе по оплате труда, режиму работы и особенностям трудовых отношений на «удаленке». Во время общественных обсуждений поправок крупные работодатели региона тоже выражали мнение о необходимости внесения этих поправок», - отметил Секретарь регионального отделения партии «Единая Россия», председатель Законодательного Собрания Вологодской области Андрей Луценко.
Напомним, в июне «Единая Россия» внесла в Госдуму поправки в Трудовой кодекс о дистанционной занятости. В частности, предлагается защитить их право быть офлайн, упрощается электронный документооборот и возможность совмещения работы из офиса и дома. Законопроект приняли в первом чтении.
Депутат ЗСО помогла вологжанину разобраться с вопросом о назначении единого пособия на ребенка
Вологодские волонтеры и депутаты поддержали Всемирный день донора
